Приложение к Постановлению от 30.01.2012 г № 12 Изменение
Изменения в положение о комитете республики северная осетия-алания по занятости населения, утвержденное постановлением правительства республики северная осетия-алания от 22 декабря 2006 г. № 280 «Вопросы комитета республики северная осетия-алания по занятости населения»
1.Раздел 2 Положения изложить в следующей редакции:
"2. Полномочия.
Комитет осуществляет на территории Республики Северная Осетия-Алания следующие полномочия:
1) вносит предложения о принятии нормативных правовых актов в области содействия занятости населения;
2) разрабатывает и реализует региональные программы, предусматривающие мероприятия по содействию занятости населения, включая программы содействия занятости граждан, находящихся под риском увольнения, а также граждан, особо нуждающихся в социальной защите и испытывающих трудности в поиске работы;
3) разрабатывает и реализует меры активной политики занятости населения, дополнительные мероприятия в области содействия занятости населения;
4) проводит мониторинг состояния и осуществляет разработку прогнозных оценок рынка труда Республики Северная Осетия-Алания;
5) осуществляет надзор и контроль за:
приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты с правом проведения проверок, выдачи обязательных для исполнения предписаний и составления протоколов;
регистрацией инвалидов в качестве безработных;
обеспечением государственных гарантий в области содействия занятости населения, за исключением контроля за обеспечением государственных гарантий в области занятости населения в части социальной поддержки безработных граждан;
6) осуществляет регистрацию граждан в целях содействия в поиске подходящей работы, а также регистрацию безработных граждан;
7) оказывает в соответствии с законодательством о занятости населения следующие государственные услуги:
содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям - в подборе необходимых работников;
информирование о положении на рынке труда в Республике Северная Осетия-Алания;
организация ярмарок вакансий и учебных рабочих мест;
организация профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, профессионального обучения;
психологическая поддержка безработных граждан;
профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации безработных граждан, включая обучение в другой местности;
организация проведения оплачиваемых общественных работ;
организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования, ищущих работу впервые;
социальная адаптация безработных граждан на рынке труда;
содействие самозанятости безработных граждан, включая оказание гражданам, признанным в установленном порядке безработными, и гражданам, прошедшим профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации по направлению органов службы занятости, единовременной финансовой помощи при государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя либо крестьянского (фермерского) хозяйства, а также единовременной финансовой помощи на подготовку документов для соответствующей государственной регистрации;
содействие безработным гражданам в переезде и безработным гражданам и членам их семей в переселении в другую местность для трудоустройства по направлению органов службы занятости;
выдача заключений о привлечении и об использовании иностранных работников в соответствии с законодательством о правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации;
8) организует и проводит специальные мероприятия по профилированию безработных граждан (распределению безработных граждан на группы в зависимости от профиля их предыдущей профессиональной деятельности, уровня образования, пола, возраста и других социально-демографических характеристик в целях оказания им наиболее эффективной помощи при содействии в трудоустройстве с учетом складывающейся ситуации на рынке труда);
9) определяет перечень приоритетных профессий (специальностей) для профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации безработных граждан;
10) формирует и ведет регистры получателей государственных услуг в сфере занятости населения в Республике Северная Осетия-Алания;
11) формирует и представляет в Министерство финансов Республики Северная Осетия-Алания предложения по финансированию мероприятий по содействию занятости населения, материально-технического и финансового обеспечение деятельности Комитета и центров занятости;
12) принимает меры по устранению обстоятельств и причин выявленных нарушений законодательства Российской Федерации о занятости населения и восстановлению нарушенных прав граждан;
13) обобщает практику применения, анализирует причины нарушений и готовит предложения по совершенствованию законодательства о занятости населения в Республике Северная Осетия-Алания;
14) предоставляет государственные услуги и исполняет государственные функции в области содействия занятости населения в соответствии с федеральными государственными стандартами государственных услуг и государственных функций в указанной сфере деятельности;
15) осуществляет функции главного распорядителя, распорядителя и получателя средств бюджета, предусмотренных на реализацию возложенных на него полномочий;
16) организует работу и контролирует деятельность подведомственных центров занятости;
17) организует работу по формированию, ведению и использованию банка данных о наличии вакантных рабочих мест (должностей) и свободных учебных мест для профессионального обучения;
18) обеспечивает разработку, внедрение, контроль за эксплуатацией автоматизированных информационных систем, их обслуживание и ремонт технических средств, внедрение и сопровождение информационно-телекоммуникационных средств, исполнение требований по защите информации, создание единой информационной системы государственных органов занятости на территории Республики Северная Осетия-Алания;
19) подготавливает и обеспечивает представление в Министерство финансов Республики Северная Осетия-Алания в установленные сроки форм статистической, финансовой и бухгалтерской отчетности о деятельности Комитета и центров занятости;
20) обеспечивает реализацию требований законодательных и иных нормативных правовых актов по вопросам обеспечения безопасности деятельности государственных органов занятости, предупреждения и пресечения должностных правонарушений работниками государственных органов занятости;
21) приобретает в соответствии с гражданским законодательством Российской Федерации от своего имени и осуществляет имущественные и личные неимущественные права в пределах предоставленных ему полномочий, выступает истцом и ответчиком в суде;
22) обеспечивает в пределах своей компетенции защиту сведений, составляющих государственную тайну;
23) организует прием граждан, обеспечивает своевременное и полное рассмотрение обращений граждан, принимает по ним решения и направляет заявителям ответы в установленный законодательством срок;
24) обеспечивает мобилизационную подготовку Комитета, а также контроль и координацию деятельности подведомственных центров занятости по их мобилизационной подготовке;
25) осуществляет профессиональную подготовку работников Комитета и центров занятости, их переподготовку, повышение квалификации и стажировку;
26) осуществляет в установленном порядке работу по комплектованию, хранению, учету и использованию архивных документов, образовавшихся в процессе деятельности Комитета;
27) проводит в установленном порядке конкурсы и заключает государственные контракты на размещение заказов на поставку товаров, выполнение работ, оказание услуг для нужд Комитета;
28) осуществляет иные функции, если такие функции предусмотрены федеральными законами, нормативными правовыми актами Президента Российской Федерации или Правительства Российской Федерации, законами и иными нормативными актами Республики Северная Осетия-Алания, Министерства.".
2.В разделе 3 "Права Комитета":
1) в пункте 3 после слов "отнесенным к компетенции Комитета" дополнить словами "в том числе в электронном виде";
2) дополнить подпунктом 10 следующего содержания:
"10) организовывать профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет;";
дополнить подпунктом 11 следующего содержания:
"11) осуществлять разработку прогноза баланса трудовых ресурсов Республики Северная Осетия-Алания.".
3.Раздел 4 "Организация деятельности" изложить в следующей редакции:
"4. Организация деятельности.
1.Комитет самостоятельно в пределах своих полномочий распоряжается имуществом и закрепленными за ним на правах оперативного управления финансовыми ресурсами.
2.Комитет возглавляет председатель, назначаемый на должность и освобождаемый от должности Главой Республики Северная Осетия-Алания по представлению Председателя Правительства Республики Северная Осетия-Алания.
Председатель Комитета несет персональную ответственность за выполнение возложенных на Комитет задач и осуществление им своих функций.
Председатель Комитета имеет заместителей, назначаемых на должность и освобождаемых от должности Правительством Республики Северная Осетия-Алания по представлению председателя Комитета.
3.Председатель Комитета:
1) руководит на принципах единоначалия деятельностью Комитета;
2) распределяет обязанности между заместителями председателя;
3) утверждает структуру и штатное расписание Комитета в пределах установленных Правительством Республики Северная Осетия-Алания фонда оплаты труда и численности работников, положения о структурных подразделениях, а также смету расходов на содержание Комитета в пределах утвержденных на соответствующий период бюджетных ассигнований;
4) устанавливает обязанности и определяет ответственность руководителей структурных подразделений Комитета;
5) издает в пределах своей компетенции в соответствии с законодательством Российской Федерации и Республики Северная Осетия-Алания приказы, подлежащие обязательному исполнению работниками Комитета и центров занятости;
6) назначает в установленном порядке на должность и освобождает от должности работников Комитета, руководителей центров занятости;
7) утверждает в установленном порядке уставы подведомственных центров занятости;
8) представляет в установленном порядке особо отличившихся работников к награждению государственными наградами и присвоению почетных званий Российской Федерации и Республики Северная Осетия-Алания;
9) осуществляет другие полномочия в соответствии с законодательством Российской Федерации и Республики Северная Осетия-Алания.
4.Комитет осуществляет финансирование подведомственных центров занятости, а также республиканских программ и мероприятий в области содействия занятости населения.
5.Комитет реорганизуется и ликвидируется в порядке, установленном законодательством Российской Федерации и Республики Северная Осетия-Алания.
6.Контроль за деятельностью Комитета осуществляется Правительством Республики Северная Осетия-Алания.
7.Внесение изменений в Положение о Комитете осуществляется в порядке, установленном законодательством Республики Северная Осетия-Алания.
8.Комитет является юридическим лицом, имеет лицевые счета в Управлении Федерального казначейства по Республике Северная Осетия-Алания, обособленное имущество, печать с изображением герба Республики Северная Осетия-Алания и со своим наименованием, иные печати, штампы и бланки установленного образца.
9.Местонахождение (юридический адрес) Комитета: 362040, г. Владикавказ, проспект Мира, 25.".